Os prémios pagos aos patrões das maiores empresas cotadas britânicas recuaram um terço no exercício fiscal 2008/2009, fechado em Abril. No entanto, os seus salários subiram, diz um estudo divulgado esta segunda-feira pela sociedade Incomes Data Services (IDS).
Os bónus saldados aos patrões do Footsie-100, principal índice da Bolsa de Londres, caíram 29% no ano fiscal passado, recuando para 502.000 libras em média (ou seja cerca de 550.000 euros), o que constitui o primeiro tombo em dez anos, avança a AFP.
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Ainda assim, o salário destes patrões subiu paralelamente 7,4% em média, mais que a subida do custo da vida, o que fez com que a respectiva remuneração total só tivesse caído 1,5%.
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