Os bancos britânicos deveriam revelar quantos empregados recebem mais de um milhão de libras de ordenado (1,11 milhões de euros), conclui um estudo sobre gestão corporativa do sector financeiro apresentado esta quinta-feira em Londres.
O autor, David Walker, defende que os directores executivos deveriam ter mais poder ao momento de controlar os riscos que assumem as instituições, nomeadamente em relação à contratação de pessoal.
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«As propostas de Sir David são um modelo a seguir pelos bancos a parte de agora», defendeu o Ministro das Finanças, Alistair Darling, citado pela EFE.
O denominado «relatório Walker» defende ainda a criação de um conselho de remunerações que seja responsável pelos salários mais altos e deveria ser um director não executivo a presidir aos conselhos de risco.
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