O Governo quer limitar a 12 salários as compensações em caso de despedimento para os actuais trabalhadores.
A proposta levada a Concertação Social penaliza, sobretudo, quem tiver menos de 18 anos de serviço.
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Na prática, a proposta do Governo levada a Concertação Social poderá afectar três em cada quatro trabalhadores.
Note-se que o memorando da troika já previa o alargamento das novas regras aos actuais contratos, mas o Governo pretende ir mais longe do que aquilo que está acordado.
O memorando de entendimento acautela os direitos adquiridos dos trabalhadores que estão no activo.
O executivo quer aplicar o limite dos 20 dias de trabalho, já decidido para os novos contratos, a todos os trabalhadores. Isso significa que mesmo quem esteja a trabalhar há mais de 18 ano na mesma empresa recebe, no máximo, esse valor por cada ano de serviço.
Os mais penalizados serão certamente os trabalhadores com menos de 18 anos de serviço. Para esses, o corte nas compensações pode chegar aos 70 por cento quando comparado com as regras actuais.
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